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贺兰县以“人才活力”激发“科创动力”

发布时间:2021-07-13 保护视力色:    字体颜色: 【 绿恢复默认

今年以来,贺兰县加速引进人才、项目,不断注入科创因子,引导企业自主创新,进一步提升服务水平,加快补齐发展短板,扎实推动科技创新引领县域经济社会高质量发展。

夯实人才基础,筑牢内生动力。依托专家服务基地、院士工作站等平台,聘请“鱼博士”、“奶硕士”、果树栽培管理方面的研究员、教授50余名,采取技术咨询、项目合作等多种方式柔性引进各类高层次人才526名,为县域产业发展问诊把脉。引进培养乡村振兴高精尖缺人才39名,学术技术带头人20名,围绕生态农业发展、水产养殖、果蔬经济、一二三产融合发展开展新技术、新品种的试验示范和推广,让人才“软实力”成为经济发展“硬核支撑”。

优化环境布局,整合资源优势。充分发挥创新创业、成果转化以及人才服务平台作用,营造一流的创新创业环境。截至目前,共注册入驻信息技术、智能制造、现代服务业等领域的中小微企业94家,在孵企业52家,带动就业419人。培育国家高新技术企业1家,自治区科技型中小企业22家,自治区扶贫龙头企业2家,柔性引进高层次人才31名,其中6名高层次人才领衔创软件著作权等各类知识产权153件;企业各类融资和风险补偿贷款1525万元,组织24家企业在宁夏股权托管交易中心成功挂牌。

强化主体培育,服务创新发展。进一步完善科技型企业梯次培育库,第一批申报国家高新技术企业3家、自治区科技小巨人企业4家、自治区科技型中小企业10家。围绕“6+3”县域主导产业,推动产业向“高端化、绿色化、智能化、融合化”方向发展,推荐自治区创新型示范企业4家。引导科技型企业、规上企业加大研发投入,支持有条件的企业建立创新平台,指导艾尼工业科技、九三零农牧申报自治区工程技术研究中心。

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